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第六管理区落实”严细实” 引导党员干部“干”实事
时间:2022/02/17 来源:第六管理区 作者:张海艳 点击量:390

本网讯(张海艳)为充分调动党员领导干部为民办实事做好事的积极性,鼓舞工作干劲,提升精气神,前进农场有限公司第六管理区充分落实“严细实”,明确职责,努力做好人民群众的勤务员。

建章立制,全面从“严”管理,管理区严格“三会一课”制度、组织生活会制度、值班制度、签到制度等各项规章制度上墙,党员领导干部定期召开组织生活会,民主评议党员不流于形式,批评与自我批评到位,真正让咬耳扯袖成为常态。严格执行上班在岗在位制度,上班签到制度,坚决保证岗位无虚设现象存在。

登记造册,全面从“细”执行,管理区在从事各项工作过程中,注重倾听民生民意,对于职工群众反映的热点难点问题,及时收集登记造册,并对问题进行详细分类,由易到难逐一解决。党员领导干部动认领民情,记录民情日记。管理区定期检查民情日记,检查解决办法、取得成效及完成比例,从而对其进行考核。

真抓实干,全面从“实”服务,自党史学习教育以来,第六管理区始终坚持为民办实事,做好事,党员服务队不同时期帮助种植户协调机车、雇佣工人、调节矛盾纠纷、提供测水服务、技术指导、技能培训等等,党员领导干部始终奔走在田间地头,与种植户一起奋战在生产一线,风吹日晒,不畏辛苦,真正为民提供优质实在的服务。