本网讯（郭志霞）为深入贯彻落实集团、分公司“强能力、转作风、聚合力”工作要求，法务风控部主动作为，从提升内功入手，多措并举强化合规管理，助力企业稳健发展。

强化学习，提升专业能力。部门将能力建设摆在首位，建立常态化学习机制，每周五通过Welink平台组织参加集团业务培训，持续充电赋能，切实将“强能力”要求落到实处、形成长效。

强化对标，严控合同风险。结合国企改革后企业经营新形势，部门及时转发并组织学习分公司内控体系相关通知，指导各单位严格依据新规起草合同。针对分公司关于加强合同管理工作的二十七条要求，逐一对照检查，提前规避潜在风险。

强化审核，优化管理流程。依据内控制度，部门对合同签批审核流程进行系统梳理与优化，并对合同内容实施全面审查。通过排查OA合同系统，督促相关单位及时完成未闭合流程，有效堵塞管理漏洞。

下一步，法务风控部将持续深化合同合法合规合理性审查，强化法律合规管理，与各部门协同聚力，共同构筑企业风险防控坚固防线，为公司高质量发展保驾护航。